Nos services
Nous aidons votre entreprise avec une approche dynamique et des processus basés sur des données probantes vous permettant de gérer vos absences tout en minimisant les risques.
Gestion intégrée de l'invalidité
Réduisez la durée des absences et assurez un retour au travail sécuritaire et opportun.
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Gestion complète des cas d'invalidité de courte durée
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Évaluation d'aptitudes fonctionnelles
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Révision de dossiers médicaux
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Programmes de réadaptation professionnelle
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Coordination des traitements et des soins
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Coordination des retours au travail
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Rapports personnalisés d'intelligence d'affaires (IA)
Évaluations de spécialité
Utilisez des outils adaptés à vos besoins.
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Évaluations médicales indépendantes
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Évaluations ergonomiques du poste de travail
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Évaluations des capacités fonctionnelles
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Coordination du traitement et des soins
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Services d'imagerie et de tests de diagnostic
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Dépistage (drogues, etc.) et tests pré-emploi
Connaissances par l'IA
Soutirez le maximum de vos données grâce à nos outils spécialisés en gestion de dossiers et d’intelligence d’affaires (IA).
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Rapports personnalisés
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Analyses descriptives et diagnostiques
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Une gouvernance rigoureuse des données assurant la qualité des données
Gestion de cas d'accident de travail
Réduisez les coûts associés aux lésions professionnelles et assurez un retour au travail sécuritaire et au moment opportun.
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Gestion complète des réclamations accidents du travail avec la CNESST / WSIB
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Opposition et contestation à tous les niveaux
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Préparation de dossier pour le tribunal administratif du travail (TAT)
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Préparation dossiers de partatge de coût
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Évaluations médicales indépendantes (EMI) offertes pour au-delà de 50 spécialités
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Coordination du retour au travail
Programme de maintien au travail
Gardez vos employés en santé au travail en restant productif.
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Mettre en œuvre des modifications ou des accommodements au poste de travail
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Prise en charge proactive des maladies et absences récurrentes
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Évaluation individuelle et solutions adaptées aux employés
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Solutions facilitant l'intégration d'employés en situation de handicap
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Stratégies favorisant la santé mentale et le bien-être
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Coacher les dirigeants sur les bonnes pratiques